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Verso una piena inclusione delle persone con disabilità

#disabilità Contributi, proposte e best practices per la piena inclusione delle persone con disabilità

Phase 3 of 3
Fase 3 – Conferenza nazionale e relazione conclusiva trasmessa al Parlamento 13/12/2021 - 13/03/2022
Process phases
  • The process
  • Proposals

Tutti coloro che intendono partecipare alla consultazione potranno rispondere pubblicamente con un contributo di massimo 2.000 caratteri (spazi inclusi) rispondendo ai seguenti quesiti guida:

  • Quali sono le carenze o le criticità riscontrate rispetto ai temi proposti che si intendono evidenziare e quale miglioramenti o proposta si intende avanzare?
  • Ci sono interventi normativi che da adottare? Se si, quali?



49 proposals

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Inclusione lavorativa
Avatar: Madonnina Madonnina
Sarebbe opportuno garantire ai lavoratori dipendenti pubblici e privati con disabilità...
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  • Created at
    19/11/2021
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View proposal Inclusione lavorativa
Inclusione lavorativa di qualità
Avatar: Presidente Aism Presidente Aism
DATI. La SM, con i suoi sintomi invisibili e la progressione della disabilità, rappresenta un...
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  • Created at
    19/11/2021
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Disabilità e lavoro autonomo
Avatar: Rosanna Rosanna
Ad oggi, gestire una partita iva come lavoratore autonomo è di per sé una condizione estremamente...
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  • Created at
    22/10/2021
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View proposal Disabilità e lavoro autonomo
Permessi ex art 33 comma 3
Avatar: waitex80 waitex80
Attualmente l'art 33 comma 3 della L.104/92 prevede 3 giorni mensili di permesso retribuiti.
...
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  • Created at
    20/11/2021
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UNIAMO Federazione Italiana Malattie Rare - inclusione lavorativa - sostegno alla proposta di Andel
Avatar: UNIAMO Federazione Italiana Malattie Rare UNIAMO Federazione Italiana Malattie Rare
A oltre venti anni dall'approvazione della legge 68/99, le stesse istituzioni responsabili...
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  • Created at
    20/11/2021
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Riserva graduatorie d'istituto
Avatar: Luciano Luciano
Io chiedo la riserva per i dipendenti pubblici che lavorano come personale ATA, al pari dei...
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  • Created at
    20/11/2021
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Pensione da lavoro per lavoratori disabili
Avatar: hermann hermann
Il lavoratore che ha piu del 74% dell'invalidità su richiesta dell'interessato, può essere...
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  • Created at
    25/10/2021
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Nuovi percorsi per l'uscita anticipata dal lavoro
Avatar: Misterdigex Misterdigex
Per le persone con invalidità superiori al 74%, o con handicap grave L.104, occorre prevedere...
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  • Created at
    29/10/2021
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Riconoscimento alla figura del caregiver familiare di tutele pensionistiche
Avatar: Annamaria Annamaria
Sono una disabile e anche una caregiver……………Bisogna riconoscere la figura del caregiver familiare...
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  • Created at
    13/11/2021
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Inclusione lavorativa completa per i lavoratori disabili della pubblica amministrazione
Avatar: hermann hermann
La P.A. obblighi ai direttori di : 1-rendere obbligatoria la partecipazione, di almeno 1...
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  • Created at
    25/10/2021
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Concorsi pubblici
Avatar: Cele Cele
Sono una giovane ragazza con disabilità che sta affrontando i concorsi pubblici, nello specifico...
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  • Created at
    19/11/2021
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Verso una piena inclusione delle persone con disabilità “invisibile” parte VI- ADULTO
Avatar: ADHDLAZIOODV ADHDLAZIOODV
Per i più gravi,affetti dal Disturbo,al compimento del 18 anno di età vengono meno le tutele...
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  • Created at
    18/11/2021
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Vera e piena Inclusione Lavorativa
Avatar: lalla lalla
Credo che oggi più che mai sia giusto e doveroso, avanzare proposte fattive e non solo parole,...
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    02/11/2021
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Vita Indipendente
Avatar: Nicola Nicola
Occorre superare la visione di vita indipendente legata esclusivamente a contributi erogati dagli...
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  • Created at
    22/10/2021
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View proposal Vita Indipendente
Quote lavorative ex lege 68/99 - Replica
Avatar: waitex80 waitex80
Qualcuno ha proposto di inserire una quota di riserva per i sordi (1%). Pur condividendo le...
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  • Created at
    20/11/2021
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Pensione anticipata per lavoratori disabili e il fisco
Avatar: hermann hermann
1) per chi svolge un incarico di lavoro autonomo si chiede una pensione commisurata alla...
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  • Created at
    25/10/2021
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VIGILARE su inclusione lavorativa e rispetto della normativa sulla sicurezza dei lavoratori fragili
Avatar: Luce Luce
Inclusione lavorativa di qualità:
Bisogna *vigilare seriamente* affinché il datore di lavoro...
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  • Created at
    28/10/2021
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Disabilità: dignità attraverso il lavoro. Progetto per creare modelli operativi
Avatar: Giulia Giulia
Il progetto nasce da una profonda discrasia riscontrata tra il dettato normativo di cui alla...
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  • Created at
    19/11/2021
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Fattore pubblico a garanzia del diritto di inclusione lavorativa della persona con disabilità
Avatar: R.Sil del CMS R.Sil del CMS
Il Consorzio Monviso Solidale (CMS) è un Ente Locale, costituito da 56 Comuni dell’area di...
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  • Created at
    19/11/2021
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FAVO chiede leggi a tutela del lavoratore affetto da tumore
Avatar: FAVO - Federazione italiana delle Associazioni di Volontariato in Oncologia FAVO - Federazione italiana delle Associazioni di Volontariato in Oncologia
Un terzo dei malati di cancro è in età lavorativa: nel 2020 oltre un milione e duecentomila...
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  • Created at
    19/11/2021
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View proposal FAVO chiede leggi a tutela del lavoratore affetto da tumore
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