288 proposals
Caregiver, ci siamo anche noi
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UNIAMO Federazione Italiana Malattie Rare - inclusione lavorativa - sostegno alla proposta di Andel
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Prevedere adeguati servizi di supporto al collocamento mirato
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La mobilità è indipendenza e libertà
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Prevedere figure professionali tecnico-specialistiche nei servizi di collocamento mirato
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Linee guida per i processi di scelta di ausili tecnologici e/o ad elevata complessità
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Trasporti pubblici e treni
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Una riforma del lavoro per le persone con disabilità
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VIGILARE su inclusione lavorativa e rispetto della normativa sulla sicurezza dei lavoratori fragili
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Best practices nella SM
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Il durante e dopo di noi
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Nuovi percorsi per l'uscita anticipata dal lavoro
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Sport per tutti nelle scuole - Favorire l'INCLUSIONE nelle scuole attraverso la pratica sportiva per TUTTI
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Proposta di OMAR: Osservatorio Malattie Rare: Riconoscimento dei Caregiver familiari.
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Manager disabilità e case occupate
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Proposta di convenzione tra Ministeri interessati e scuola di formazione Foundraising.it
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Vera e piena Inclusione Lavorativa
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Città e comunità amichevoli nei confronti di cittadini autistici
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Adeguamento delle rette delle strutture residenziali del territorio alla normativa nazionale vigente
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Figura professionale trasversale tra casa al scuola per persone autistiche
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Centri territoriali di consulenza sull’accessibilità
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Diritti e dignità, quale inclusione lavorativa per persone con disabilità inferiore al 100% di invalidità riconosciuta.
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Abbattimento delle barriere comunicative con la CAA
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Fattore pubblico a garanzia del diritto di inclusione lavorativa della persona con disabilità
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Borsa lavoro come reddito esente
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Uniformità tra regioni
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Accesso al pubblico impiego da parte dei non vedenti: prove concorsuali.
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Pensione anticipata per lavoratori disabili e il fisco
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TBC contratta in periodo scolastico
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Riconoscimento alla figura del caregiver familiare di tutele pensionistiche
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Disabilità e Famiglia
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Verso una piena inclusione delle persone con disabilità “invisibile”-conclusioni adhd lazio odv
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Proposta per formazione e inserimento lavorativo per giovani sordi
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Istruzione inclusiva e accessibile: carenza di educatori a scuola e al domicilio
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Evoluzione dei servizi - diversi tipi di disabilità
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Pensione Caregiver
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Censire in ogni Azienda sanitaria le apparecchiature TC ed indirizzare i malati oncologici e con altre patologie ai centri con TC di ultima generazion
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Vita indipendente
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Disturbi Specifici di Apprendimento
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Verso una piena inclusione delle persone con disabilità invisibile: parte III criticità e proposte di intervento
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Differenziare i contrassegni e le aree per la sosta e la circolazione delle persone disabili
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Proposta di OMAR, Osservatorio Malattie Rare: La lacuna della normativa per la mobilità aerea.
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Diritto delle persone con disabilità e dei loro familiari a partecipare ai processi decisionali in tutte le aree delle politiche
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Caregeaver: gli invisibili
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Amici di Tommy e Cecilia APS – Famiglie Disabili Lombarde APS: Percorsi formativi per strumenti informatici inclusivi
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Rampe obbligatorie
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Vita Indipendente
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UNIAMO Federazione Italiana Malattie Rare - Sport per tutti
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Caregiver Familiari COMMA 255. Basta essere invisibili ed inascoltati!
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Incentivare e sostenere la mobilità personale delle persone con disabilità, in coerenza con l’art. 20 della Convenzione Onu
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