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Disabilità, autonomia, caregiver e siblings
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Sportelli e CAV inclusivi per le donne con disabilità vittime di violenza
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Aumenti ai disabili dal 74% al 99 % e/o inclusione lavorativa con tutela
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Attività sportive e ricreative condivise
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Evoluzione dei servizi - diversi tipi di disabilità
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Caregiver Familiari COMMA 255. 1461 è un DDL che non ci rappresenta nè tutela. Sul PNRR non esistiamo. Per le neuro diversita siamo obbligatori
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CUDE Contrassegno Unificato Disabili Europeo
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Dopo di noi dopo la scomparsa dei genitori
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Caregiver, ci siamo anche noi
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Indipendenza economica
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Caregiver Familiari COMMA 255. Basta essere invisibili ed inascoltati!
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Ricoscimento e dignità della figura del caregiver
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Rapporti tra Pubblica Amministrazione e Terzo settore
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La mobilità è indipendenza e libertà
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Vita indipendente e assistenza personale
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Sport e disabilità
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Regioni devono obbligare i Comuni a destinare una quota degli oneri di urbanizzazione all’abbattimento delle barriere architettoniche.
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Pensione Caregiver
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Accessibilità e marchio per attività
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Rilancio dei PEBA (Piani di Eliminazione delle Barriere Architettoniche)
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Sanità Pubblica: precedenza alle persone disabili agli sportelli CUP e ove non ci sia una prenotazione già registrata.
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Accessibilità comunicativa
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Green pass accompagnatori disabili
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La Consulta Nazionale per le Disabilità
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Vita Indipendente
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Diritto delle persone con disabilità e dei loro familiari a partecipare ai processi decisionali in tutte le aree delle politiche
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Disabilità e lavoro
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Il modello "All Inclusive Sport": includere i minori con disabilità nell’attività sportiva di base attraverso il lavoro di rete
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Pensione Caregiver
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Progetto Individualizzato
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Estensione bonus 110% a tutti i fabbricati nei quali risiedono Persone con Disabilità ed over 65enni
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Diritti e dignità, quale inclusione lavorativa per persone con disabilità inferiore al 100% di invalidità riconosciuta.
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VIGILARE su inclusione lavorativa e rispetto della normativa sulla sicurezza dei lavoratori fragili
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Avviare progetti europei per migliorare l’accessibilità degli aerei di linea
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Certificazione di accessibilità obbligatoria per i luoghi pubblici e privati e strutture ricettive
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Verso una piena inclusione delle persone con disabilità “invisibile” parte VI- ADULTO
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Anffas Pordenone e la mobilità internazionale
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Accessibilità ai servizi urbani per studenti universitari e cittadini disabili
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Verso una piena inclusione delle persone con disabilità “invisibile” parte V- adolescenti
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Detrazioni Irpef per disabili: applicare cessione del credito a terzi e/o sconto diretto in fattura
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Art. 3 della Costituzione. Le Persone Con Disabilità sono parte del mondo e non un mondo a parte
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Informazioni per il lavoro
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Amici di Tommy e Cecilia APS-Famiglie Disabili Lombarde APS: L’incentivo allo sport inclusivo
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Sport per tutti nelle scuole - Favorire l'INCLUSIONE nelle scuole attraverso la pratica sportiva per TUTTI
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Barriere architettoniche
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Disabilità e Scuola
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FAVO chiede leggi a tutela del lavoratore affetto da tumore
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Fattore pubblico a garanzia del diritto di inclusione lavorativa della persona con disabilità
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Un piano straordinario per l'inclusione lavorativa delle persone con disabilità
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Percorsi formativi inclusivi
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Disabilità e lavoro autonomo
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Proposte per una effettiva attuazione dei progetti di vita indipendente
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Obbligo adeguamenti accessibilità
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Prendo in mano la mia vita, da subito
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Una riforma del lavoro per le persone con disabilità
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Disability card, lavoro agile, PEBA, CpI, Agevolazioni
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Favorire l’eliminazione delle barriere architettoniche negli esercizi commerciali e nelle strutture turistiche
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Aggiornare il nomenclatore degli ausili protesici
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Durante e Dopo di noi - Budget individualizzato
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Attuazione Convenzione sui Diritti delle Persone con Disabilità - Art.30 Diritto allo Sport
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Composizione del Comitato Tecnico ex art. 6 L. 68/99: considerazioni a margine per un aggiornamento
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Vita Indipendente
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Riconoscere al caregiver di disabile oncologico una pensione anticipata senza penalizzazioni
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Un D.A.M.A. in ogni Distretto sanitario
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Promozione dell’inclusione nelle società sportive
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Caregeaver: gli invisibili
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Coesistenza assegno mensile invalidi parziali e lavoro entro limite di reddito
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Riconoscimento alla figura del caregiver familiare di tutele pensionistiche
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Verso una piena inclusione delle persone con disabilità
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Garantire la possibilità di conversione dell’assistenza domiciliare diretta in indiretta.
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CUDE: validità su tutto il territorio nazione per ingresso in ZTL sena doversi annunciare.
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Accessibilità alla vita politica e culturale.
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Priorità nelle cure e reale coinvolgimento del medico di base e dell'azienda sanitaria locale
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Disability e Mobility Manager nelle Amministrazioni Pubbliche.
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Progetto persone lieve disabilità
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Vera inclusione lavorativa
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Programmazione dell'incentivazione all'inclusione
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Acquisto di biglietti riservati tramite i canali ordinari e carta unica per sconti e agevolazioni
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Assistente specialistico
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Proposta di OMAR, Osservatorio Malattie Rare: Il progetto individualizzato per la vita indipendente.
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Rettifica leggi
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Un territorio Accessibile a Tutti - Autorilevazione accessibilità e fruibilità
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Servizio Assistenza Domiciliare SAD
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Pari Opportunità
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Accesso facilitato ai percorsi clinico-assistenziali
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BARRIERE ARCHITETTONICHE: Art. 3 della Costituzione Italiana, Lg. 13/89, Lg. 104/92, Convenzione ONU Diritti dei Disabili etc... g. 104/92,
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Modifica legge 68/99 lavoro per persone sorde
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Sensibilizzazione contro ogni forma di abilismo
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Aggiornamento della normativa in tema di accessibilità
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Inclusione lavorativa
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Locali e negozi accessibili per tutti
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Censire in ogni Azienda sanitaria le apparecchiature TC ed indirizzare i malati oncologici e con altre patologie ai centri con TC di ultima generazion
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Concorsi pubblici
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Verso una piena inclusione delle persone con disabilità “invisibile”- parte descrittiva adhd
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L'azione di Monitoraggio
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Creare il ruolo di tutor/referente/coordinatore per le malattie rare e le disabilità, trasversale sulle diverse aree coinvolte, sanitaria, fiscale ecc
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L'inclusione lavorativa di qualità
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Un servizio di orientamento
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Assegno, lavoro, vita
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Fondi per progettazioni inclusive e istituzioni di personale infermieristico specialistico nei presidi sanitari
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