288 proposte
Istituzione di unico soggetto di accertamento delle condizioni di disabilità e di gestione delle attività connesse
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UNIAMO Federazione Italiana Malattie rare - buona prassi per inserimenti lavorativi disabili
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Progressione di carriera per le categorie protette ex lege 68/99 art. 1 (disabili) o per soggetti art. 3 comma 3 L.104/92
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L’inserimento di una persona con disabilità nel mondo lavorativo non è cosa scontata.
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L'inclusione lavorativa di qualità
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Creare il ruolo di tutor/referente/coordinatore per le malattie rare e le disabilità, trasversale sulle diverse aree coinvolte, sanitaria, fiscale ecc
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Studio e Disabilità
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Rara genodermatosi: ittiosi
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La Consulta Nazionale per le Disabilità
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Potenziare la sottotitolazione di trasmissioni televisive, eventi, lezioni, ecc.
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Differenziare i contrassegni e le aree per la sosta e la circolazione delle persone disabili
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Modifica al decreto Madia per quanto riguarda la protezione di fenomeni legati alla claustrofobia da stress
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Vita indipendente e assistenza personale
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Disabilità, autonomia, caregiver e siblings
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Attività sportive e ricreative condivise
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Aumenti ai disabili dal 74% al 99 % e/o inclusione lavorativa con tutela
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Regioni devono obbligare i Comuni a destinare una quota degli oneri di urbanizzazione all’abbattimento delle barriere architettoniche.
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Assistente specialistico
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Disabilità e Famiglia
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Sport e disabilità
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Testamento Biologico
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Garantire la possibilità di conversione dell’assistenza domiciliare diretta in indiretta.
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Inclusione lavorativa completa per i lavoratori disabili della pubblica amministrazione
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Adeguamento delle rette delle strutture residenziali del territorio alla normativa nazionale vigente
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Coesistenza assegno mensile invalidi parziali e lavoro entro limite di reddito
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Indipendenza economica
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Programmazione dell'incentivazione all'inclusione
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Tecnologia già disponibile, a basso costo, a supporto della quotidianità – assistenti vocali
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VIGILARE su inclusione lavorativa e rispetto della normativa sulla sicurezza dei lavoratori fragili
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Riconoscere al caregiver di disabile oncologico una pensione anticipata senza penalizzazioni
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Avviare progetti europei per migliorare l’accessibilità degli aerei di linea
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Il durante e dopo di noi
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Durante e Dopo di noi - Budget individualizzato
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Progetto Individualizzato
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Vera e piena Inclusione Lavorativa
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Pensione Caregiver
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Pensione anticipata per lavoratori disabili e il fisco
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Sensibilizzazione contro ogni forma di abilismo
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Accessibilità e marchio per attività
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Prendo in mano la mia vita, da subito
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Locali e negozi accessibili per tutti
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Accessibilità comunicativa
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Sportelli e CAV inclusivi per le donne con disabilità vittime di violenza
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Disabilità e lavoro autonomo
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Vita Indipendente
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Ricoscimento e dignità della figura del caregiver
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Detrazioni Irpef per disabili: applicare cessione del credito a terzi e/o sconto diretto in fattura
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Rimborso spese fornitura energia elettrica alle famiglie con malati dipendenti da apparecchiature elettromedicali.
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Green pass accompagnatori disabili
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Diritti e dignità, quale inclusione lavorativa per persone con disabilità inferiore al 100% di invalidità riconosciuta.
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